根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》（黔人發(fā)〔2006〕4號）及《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）>的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）和《關(guān)于抓好<中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的貫徹落實切實做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見等有關(guān)規(guī)定》（黔人社廳通〔2017〕221號）文件的規(guī)定。經(jīng)研究決定，2019年上半年面向社會公開招聘西秀區(qū)事業(yè)單位工作人員121名。為確保本次招聘工作的順利完成，制定本招聘簡章。

一、組織招聘機構(gòu)

由西秀區(qū)公開招考（招聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)組織實施本次招聘工作。

二、工作原則及程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，實行報考信息公開、考試程序公開、考試結(jié)果公開，規(guī)范操作，程序到位，確保公開、公平、公正。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

三、招聘崗位

具體崗位要求詳見《西秀區(qū)2019年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（見附件1）。

四、招聘對象及招聘條件

(一)招聘對象

1.具有國家承認學(xué)歷的中專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生(不含委培生)，報名時已取得報考崗位所需的資格證書或取得資質(zhì)的相關(guān)證明。

2.部分崗位定向招聘西秀區(qū)戶籍或本區(qū)生源的人員(遷入時間在公告發(fā)布之日前方可報考），學(xué)歷要求在大專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生(不含委培生)。

3.部分崗位定向招聘在西秀區(qū)服務(wù)的原“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“三支一扶”計劃（支教、支醫(yī)、支農(nóng)、扶貧）及志愿服務(wù)西部計劃（以上三類人員統(tǒng)稱“基層服務(wù)項目人員”）限截止到2019年9月30日累計服務(wù)滿2周年的人員報考。資格復(fù)審時需提供“基層項目服務(wù)證書”或縣級主管部門出具的基層項目服務(wù)證明。

4.部分崗位定向招聘西秀區(qū)所轄鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任，考生限在本區(qū)所轄鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）任村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任必須滿一屆（因工作需要調(diào)整崗位任職未滿一屆的，需連續(xù)任職滿三年且仍在崗的）及以上，任職時間按截至2019年5月6日止計算，學(xué)歷放寬至中專（技校、職高、高中），年齡放寬到40周歲(1978年5月6日及以后出生)，不限專業(yè)；考生須持所轄鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委出具當(dāng)選及任職期滿一屆及以上（連續(xù)任職滿三年且仍在崗）的證明材料（原件及復(fù)印件），并報經(jīng)區(qū)委組織部門進行資格復(fù)審。

5.部分崗位定向招聘安順市戶籍退役大學(xué)生士兵（僅限普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵）和駐安部隊現(xiàn)役軍人隨軍家屬。本市戶籍退役大學(xué)生士兵提供《退伍證》（原件和復(fù)印件）進行資格復(fù)審；駐安部隊現(xiàn)役軍人隨軍家屬須提供部隊所在地雙擁辦出具的軍人所在單位及職務(wù)、家屬姓名證明（原件）和本人婚姻證明（結(jié)婚證原件和復(fù)印件）進行資格復(fù)審。